Казуси

Здравейте! Става въпрос за съпругът ми. От 15 г. работи в една компания. Започна с най-ниската позизия, после се изучи и така с нужната специалност се издигна от работник на служител. Местят ги от отдел на отдел, от длъжност на длъжност, от град на град, но все в тази компания. Местенето става чрез допълнителни споразумения. Случи се следното: 03.05.2006 – 11.07.2008 – да кажем се води на длъжност "А" в един отдел с доп. споразумение по чл.119 КТ, после 11.07.2008 – 11.03.2009 - в др. отдел с длъжност "Б" пак по чл.119 КТ и от 11.03.2009 – до момента - отново го връщат в първия отдел, пак на длъжност "А" със същата длъжностна характеристика, същия осем цифрен код по НКП, но парадокса в случая е, че този път споразумението се сключва по чл.70, ал.1 КТ – изпитателен срок 6 м. в полза на работодателя. Кое в случая е наложило обстоятелството –работодателят да „изпитва” и „проверява” годността на работника или служителя, след като нищо ново като длъжностни задължения не се изисква , няма други допълнителни изисквания. Дори напротив: При първото назначаване изискването за заемане на длъжността е степен „Магистър” , а при второто се свежда до „Бакалавър” . Компанията има политика при едно доброволно напускане да изплаща 6-8 брутни заплати. Но сега в случая му връчват заповедта за уволнение по чл.71, ал.1 КТ – с изтичане на срока на изпитване, може би да икономисат нещо от някой. Въпросът ми е може ли да ги съди за неправомерното му назначаване на изпит. срок в случай, че длъжността е абсолютно същата?

Един от съсобствениците сключва договор за отдаване под наем на зала 259 кв.м и прилежаща постройка от 91 кв.м на цена от една минимална работна заплата.Залата е в масивна постройка на кота 0 намираща се на главната улица на града.Каква е възможността този договр за отдаване под наем да се развали или оспори ,тъй като по този начин ощетява останалите съсобственици. В случая съсобственичката е склучила този договор с брат си.

Един от съсобствениците сключва договор за отдаване под наем на зала 259 кв.м и прилежаща постройка от 91 кв.м на цена от една минимална работна заплата. Залата е в масивна постройка на кота 0 намираща се на главната улица на града. Каква е възможността този договр за отдаване под наем да се развали или оспори , тъй като по този начин ощетява останалите съсобственици. В случая съсобственичката е склучила този договор с брат си.

Работя при двама работодатели. При основния на сменен режим , а при втория 5 дни в месеца в свободните ми дни. Наложи ми се ползване на болнични. Появи се проблем при изчисляването. Мога ли да претендирам да ми се изчислят болничните поотделно за всяко предприятие ? На какво да се позова ?

Добър ден. Родителите ми са разведени от 6-7 години, но семейното ни жилище не е делено. Баща ми живее с друга жена и имат дете. Може ли той да препише своята част от апартамента на другото си дете без знанието на майка ми? И другия ми вапрос е има ли начин по който целия апартамент да стане на майка ми, тъй като баща ми не живее с нас вече 6-7 години и тя плаща и неговите данъци, както и се наложи да плати сметки към Топлофикация за около 5000-6000 лева които той уж плащаше. Благодаря предварително.

Пише ви една отчаяна майка. Обръщам се за помощ към вас или поне да дадете гласност на това което се случва с мен. Живях с мъж на семейни начала и имаме дете. Когато се раделихме той ми взе детето и не ми разрешава да го виждам. Наскоро ми удържаха издръжка от заплатата и разбрах, че без мое знание ми е наел адвокат, минало е дело. На това дело са му присъдили родителските права, а мен са осъдили да плащам издръжка. Обръщам се към Вас, защото нямам нито връзките, нито средствата да се боря за правата си. Сестрата на въпросния мъж е съдийка. Вярвам че тя е помогнала да се извърши тази несправедливост. Никой адвокат няма да ми помогне в града. Както знаете "Гарван гарвана око не вади". Надявам се че, ще можете да помогнете по някакъв начин. Обичам си детето и не съм се отказала от него. Искам поне да мога го виждам.

Здравейте!Обръщам се към вас относно изплащането на парични обещетения и болнични! Здравноосигурена съм още преди раждането на детето ми,което стана на ( 25.06.2009г), във фирма и ме осигуряваха върху 500 лв. 1.Съгласно чл.163 (1) КТ имам право на отпуск поради бременност и раждане в размер на 410дни,от които 45 дни задължително се ползват преди раждане. 2.Втория болничен е от болницата 3.Третия е от джипито или педиатъра на детето Интересува ме дали ще премина от болнични в майчинство?Каква е процедурата?Защото счетоводителката на фирмата ми каза,че по новия закон ще бъда една година в болнични, и чак втората година ще взимам майчинство спрямо минималната работна заплата за страната.

Не живеем със съпругът ми заедно,от 2--3 години,но имаме бизнес от 20-години и ООД-то се сформира от предишни фирми на семейството,някак си без да знам всичко,криейки, изкупи нещата които сме създали с много труд по време на дългия ни брак.И фигурираха под наименование най-напред СД,после ЕТ!Сега не фигурирам в ООД-то.Какво да правя?Измамена съм с един живот,с цял един живот..а, и съпругът ми е манипулиран от друг човек,който се възползва от неговата алкохолна зависимуст.Дайте съвет,моля ВИ.Имам деца...които не са достатъчно големи, за да бъдат самостоятелни.Не сме разведени!Не съм на работа,защото съм работила за да живея спокойни старини,а ме лишават и от средства...а,нямам и осигуровки ...разбирайки сега...

Добър ден! Имам едно запитване към Вас. Работя в фирма Лептен Голд ООД от Юли месец фирмата загуби клиенти и работодателя каза да излезем в платен отпуск и след изтичането му ще уредим неща с документите. Мина отпуска и от тогава той се подвизава в чужбина и немога да го открия. Все още имам действащ договор /безсрочен/ нямам работа, не получавам никакви пари. Скоро разбрах, че не ми е внасял социялни усигоровки.Т рудовата ми книжка ми в него от 2 месеца. Какво да правя ? Могали да си прекратя договора без него? Благодаря

Здравейте ! Казвам се Слави Колев и имам запитване по един въпрос. Преди седмица посетих сайт реклама на еротични атрибути. Регистрирах се , но видях че е измама и не го посещавах повече. След седмица получих писмо с изискване да заплатя определена сума, тъй като с регистрацията си съм сключил договор с тях и трябва да я внеса. Прочетох ситните букви и наистина се оказа, че изискват пари. Съответната фирма в момента ме заплашва със съд, конфискация на компютъра ми и дело за неплатена сметка. Имат ли законово основание за това или всичко е поредното изнудване. Не съм сключвал договор с тях със личните си данни или, но те твърдят, че IP адреса и e mail ми са достатъчни. Да преведа ли сумата по сметката им или това е измама, която ще продължи без край. Благодаря ви предварително за отговорите.